Styrkan var att det var så fritt för var och en att tolka och gestalta, att göra det som var tryggt för en själv” – deltagarreflektion

Styrelsen för Sveriges ingenjörer, distrikt Skåne anordnar varje år flera evenemang, studiebesök och föreläsningar för sina medlemmar för att lära sig om nya metoder, tekniker och produkter. Det första evenemanget i år blev en workshop med det unika och roliga konceptet LEGO® Serious Play®. Syftet var att överföra erfarenheter och titta på vad som har hänt, vad har fungerat och vilka tankar och åsikter det finns kring arbetet inom styrelsen. Mikael Pankko och Björn Petersson, ProgressLEAD är båda certifierade inom metodiken och höll i taktpinnen under dagen.

– Det kändes lyckat. Vi fick olika frågeställningar som: beskriv ett event som gått bra eller dåligt och sedan fick vi bygga en legofigur för att visualisera det och berätta utifrån den. Det blev annorlunda och kul med ett gäng vuxna som leker med lego, säger Håkan Gül, ordförande Skånedistriktet.

Med stor kunskap och erfarenhet som systemansvarig, problemanalytiker och Business Analyst började Addi för ett par år sedan nosa mer åt projektledningshållet. Han började då hos Essity där han arbetade som projektledare och var ansvarig för förändring och digitalisering av verksamheten.

– Jag kom på att det är projektledning som jag tycker är roligast och då vill jag ju fortsätta på den banan. Jag gillar att ingå i en gruppdynamik, sätta upp mål och arbeta mot dem och skapa förbättringar och effektivisering. Känslan var direkt att ProgressLEAD och hela Jambiz Group är ett roligt företag och jag kommer mycket bra överens med de jag har träffat hittills. Nu ser jag fram emot att träffa och lära känna alla, säger Addi.

Vi är väldigt glada över att Addi hittade till oss där han får fortsätta sin utveckling inom projektledning. På måndag 17/2 går han direkt ut i uppdrag på Region Skåne som projektledare inom Transformation och Go Live.

Varmt välkommen igen Addi och lycka till!

Mitt intresse för e-hälsa och fastighetsbranschen gjorde att jag hamnade hos Jambiz Group och PROSPEAR IT och i mitt projekt får jag vara med på båda hörnen. Jag är en del av ett enormt projekt i Region Skåne som innefattar nybyggnad av sjukhus och jag är ett ansikte utåt när det gäller IT-frågor för alla nybyggsprojekt som regionen gör. Mycket av mitt arbete går ut på att bygga broar för att kunna samarbeta med olika verksamheter och organisationer för att vi sedan ska kunna få en helhet kring IT-relaterade frågor i projekten. De nya sjukhusen är väldigt digitala och i projektet ser vi till att byggprocessen och arbetssättet följs ur ett IT-relaterat perspektiv och hur vi bäst förankrar de befintliga processerna med de nya. För att kunna göra detta är det otroligt viktigt att lära känna organisationen, människorna som finns där och deras kompetenser. Först efter det kan man hitta och definiera vilka broar som behöver byggas och hur de ska fungera i praktiken. I det här projektet får jag lära mig nya saker hela tiden och det är både roligt och spännande att se hur organisationen har byggts upp och utvecklats. Det är även intressant att lära sig om fastighetsbranschen och fastighetsrelaterade system som är extremt digitaliserade. Jag blir väldigt engagerad och motiverad av den här typen av frågor och arbete och för mig är det naturligt att både jobba och se på världen med tvärfunktionella ögon.